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    本公司近年來不斷擴大發展同時為因應全球化步局,期望透「全球MA菁英計劃」
來培育出具備國際化能力的菁英幹部。本公司將透過審慎嚴謹的招募甄選程序,計劃以一年
半時間採密集的管理職能訓練、部門輪調及海外實習等方式,能夠在最短的時間培養成具備
派駐海外能力的「優秀基層主管」,能夠成為公司重要的基層幹部。同時我們將提供優於業
界的福利措施,讓優秀的儲備幹部都能與公司共同發展,享受成功的果實。


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